募集要項

ともに差異（価値）を生み出す人材へ

よくある質問

• 会社の雰囲気はどのような感じですか

  若々しく働きやすい環境です。 自主性・自発性を重んじる社風なので、年齢・経験に関係なく、自らが手を挙げる人が周囲に認められています。その為、若くても大きな仕事を担うチャンスがたくさんあります。

• 採用時に出身校は関係しますか

  採用時の選考において、出身校は影響ありません。全学部、全学科を対象にしています。

• 面接の際はどのような点を重視しますか

  当社が重視するのは人間力です。
  人材を扱い、多くの人との協力関係を土台にプロジェクトを進めていく為、人としての力を何よりも重要視しています。

• 文系理系は関係ありますか

  当社の採用選考では文系・理系は問いません。内定者研修・OJTで、実践に必要な能力を身に付けて頂きます。

• 残業はどのくらいありますか

  月10時間ほどです。

• 入社前に必要な資格はありますか

  特にありません。

採用までの流れ

• Step.1 応募

  下記のエントリーボタンをクリックし、エントリーフォームの「お問合せ内容」に必要事項と簡単な履歴・職務経歴を記入してください。

• Step.2 書類審査（第一次審査）

  送付いただいた内容を元に事務所内にて審査を行います。審査の後、通過者は二次審査（面接）日程を通知いたします。

• Step.3 面接審査（第二次審査）

  第一次審査通過者は、面接審査を行います。面接審査は必要に応じて複数回行う場合があります。

• Step.4 内定

  面接を通過しましたら、内定となります。内定後の詳細は担当者よりご連絡いたします。